Seminar - Effiziente Assistenz bei Führungsaufgaben Managementkompetenz - Die Akademie
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MBS17

Effiziente Assistenz bei Führungsaufgaben

4 von 5 (1 Bewertung)

Wirkungsvoll unterstützen und entlasten

Je besser Sie die Aufgaben Ihres Vorgesetzten im Unternehmen nachvollziehen, umso wirkungsvoller können Sie ihn entlasten und unterstützen. Dieses Seminar bietet Ihnen einen umfassenden Einblick in die Kunst der Mitarbeiterführung. Sie trainieren Ihre sozialen Kompetenzen, um Ihrer Mittlerrolle zwischen Vorgesetztem und Kollegen noch besser gerecht zu werden. Prüfen und definieren Sie Ihre eigene Rolle als Führungsassistenz neu, um zukünftig die entscheidende Hilfestellung zum richtigen Zeitpunkt zu geben.

Inhalte

  • Unternehmensorganisation
  • Unterschiede zwischen Stab- und Linienfunktion
  • Bedeutung und Erstellung von Stellenbeschreibungen
  • Grundsätze der Mitarbeiterführung, Führungsstile im Überblick
  • Aufgaben einer Führungskraft
  • Mittler zwischen Vorgesetztem und Mitarbeitern: die Rolle der Führungsassistenz
  • Erschließen neuer Tätigkeitsfelder
  • Teamassistenz: Aufgaben und Verantwortung
  • Einsatzmöglichkeiten der Seminarinhalte in der Praxis

Methode

Trainer-Input, Erfahrungsaustausch, Übungen und Bearbeiten von Fallbeispielen, einzeln oder in Gruppen.

Zielgruppe

Sekretäre/-innen, Assistenten/-innen und Geschäftsführungs- oder Vorstandsassistenten/-innen.

Termine

Datum
Ort
Trainer
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15.10.2012 - 16.10.2012Leinfelden-EchterdingenDr.Barbara KleberBuchen

Bewertungen

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Praxisbezogen und empfehlenswert

2 Tage
max. 12
1. Tag 9 Uhr
2. Tag 17 Uhr

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PREIS

990,- EUR zzgl. MwSt.
1178,10 EUR inkl. MwSt.

 

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INTENSIVPROGRAMM

Dieses Seminar ist Bestandteil des Akademie-Diplom Management-Assistenz (MBS200).