Interventionen und Modelle

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Wann beginnt ein Seminar und wann endet es? Welche Bausteine gehören dazu und wie lassen sich diese füllen? Wie fühlt es sich an zu trainieren? Nach einer intensiven Vorbereitung steht das Modul ganz im Zeichen der Transfererfahrungen durch konkrete, von Teilnehmern gehaltene Trainingseinheiten. Bereichert durch entscheidende Praxistipps, erweiternde Theorie sowie wertvolles Feedback durch erfahrene Trainer und andere Teilnehmer.

Auftragsklärung
Trainingsdesign und -formate
Die Gestaltung von Einstiegssequenzen
Der Einsatz von Anwärm- und Auflockerungsübungen
Moderations- und Visualisierungstechniken
Plan und Wirklichkeit von Vorbereitung und Umsetzung
Vor- und Nachbereitung von Seminaren
Gestaltung von Teamtrainings
Offene Seminare und Arbeiten in Organisationen
Kollegiale Beratung und Feedback-Settings