Ein erfahrener Mentor in Führung, Persönlichkeit und Management, der sich kümmert, berät und fordert, der Ihren beruflichen Weg unterstützt. Mit der Akademie haben Sie diesen Partner an Ihrer Seite. Persönlich und direkt sowie im Austausch mit anderen. Entdecken Sie jetzt unser umfangreiches Seminarangebot.
In unseren Qualifizierungsprogrammen und Trainings reicht die Bandbreite von Angeboten für Führungskräfte, die noch am Anfang stehen, bis hin zu solchen für erfahrene Führungskräfte aller Ebenen. Ob als Führungskraft, Projektleiter oder Agiler Coach. Zentrale Elemente sind Haltung und Führen auf Augenhöhe.
Je selbstverantwortlicher Unternehmen sich aufstellen, umso wichtiger ist die persönliche Entwicklung und Reifung der einzelnen Mitarbeiter. Egal ob Führungskraft, Fachspezialist oder Experte, bei uns finden Sie den idealen, geschützten Rahmen, um Ihre Reflexions-Kompetenz zu erhöhen und Ihre Wirksamkeit zu stärken.
Organisationen sind kein Selbstzweck. Wirtschaftlichkeit, das sichere Navigieren durch Veränderungen und Methodenkompetenz in Projekt und Prozessmanagement sind unverzichtbare Schüsselkompetenzen. Darum unterstützen wir mit unseren Management-Seminaren Ihre Organisationsentwicklung.
Alle Themen unseres offenen Seminarbereichs und viele weitere können als firmeninterne Veranstaltung gebucht werden - inhaltlich und methodisch an Ihre Bedürfnisse angepasst und bei Bedarf als unternehmenseigene Firmenakademie zusammengefasst. Darüber hinaus unterstützen wir Sie in der Moderation von Teamentwicklungen und Workshops.
Entwicklungsprogramme dienen der langfristigen und ganzheitlichen Förderung aller Mitarbeiter. Hier finden Sie alle Informationen zur Konzeption und Umsetzung von modularen Programmarchitekturen sowie begleitenden Maßnahmen wie z.B. Persönlichkeitstools, 360°-Feedback-Prozesse und Developmentcenter.
Die Grenzen zwischen einem persönlichkeitsorientierten Einzelcoaching und einem fachlich ausgerichteten Individualtraining sind oftmals fließend. Nutzen Sie die Gelegenheit im 1:1 Setting Verhaltens- und Einstellungsmuster auf den Prüfstand zu stellen oder sich entlang Ihrer individuelle Bedürfnisse fachlich weiterzuentwickeln.
