Systemische Führung

Die Kraft des Systems erkennen und nutzen
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    Dauer: 2 Tage
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    1620,-Icon
    (1927,80 inkl. MwSt.)
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    Nächste Termine
    26.11.2020 | Berlin
    10.05.2021 | München, Stadtteil Bogenhausen
    20.09.2021 | Düsseldorf
Zentrale Aufgaben in der Führung sind: Beurteilen, Entscheiden und Steuern. Das ist in der heutigen Arbeitswelt sehr herausfordernd und zum Teil auch einfach nicht mehr möglich. Mit dem systemischen Ansatz gewinnen Sie neue Perspektiven auf und neue Methoden für Ihr Handeln. Denn Sie fokussieren auf die Ressourcen und Zusammenhänge im gesamten Umfeld und entwickeln gemeinsam mit allen Beteiligten wirksame und effiziente Lösungen. Trainieren Sie die zentralen Kompetenzen systemischer Führung – wertschätzende Kommunikation, das Empowering von Teams und Projektgruppen – und steigern Sie so die Agilität und Leistungsfähigkeit in Ihrem Unternehmen.

Inhalte

Systeme verstehen und systemisch führen

  • Grundlagen der systemischen Denkweise und des systemischen Ansatzes
  • Systemisches Handwerkszeug
  • Systemische Fragetechniken und Hypothesenbildung
  • Konstruktionen der Wirklichkeit: beobachten – beschreiben – verstehen
  • Lösungsorientiertes Denken und Handeln
  • Selbstreflexion und Kennenlernen der eigenen Führungspersönlichkeit und der eigenen inneren Haltung
  • Aspekte der Führungsrolle: Verantwortung, Vorbildwirkung und Aufgaben
  • Begleiteter Lernprozess
    Nachhaltige Unterstützung im Lernprozess
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Ihr Nutzen

Mit systemischer Führung die Zusammenhänge und die richtigen Lösungen schneller erkennen

  • Sie verschaffen sich einen ganzheitlichen Überblick über Ihre Führungsarbeit und gewinnen somit an Handlungssicherheit.
  • Sie erweitern Ihr Führungshandeln, um agile und proaktive Zusammenarbeit zu stärken und zu erhalten.
  • Sie stärken Ihre Beziehungskompetenz und Authentizität und wirken auf diese Weise motivierend und unterstützend.
  • Sie empowern aktiv und nachhaltig Ihre Teams und Kollegen.

Methoden

Trainer-Input, praktische Arbeit mit systemischen Tools, Individual- und Gruppenarbeit, Interviewtechnik, systemische Fragetechnik.
Trainer-Input, Praxis- und Handlungsorientierung, Erfahrungsaustausch und Gruppenarbeit
Trainer-Input, Praxis- und Handlungsorientierung, Erfahrungsaustausch und Gruppenarbeit

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte aller Ebenen, die Wechselwirkungen im Unternehmen als System verstehen und die Perspektive auf ihre Führungsarbeit erweitern wollen.

Ihre Trainer

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Teilnehmerhinweis

Für einen optimalen Lernerfolg empfehlen wir die Übernachtung im Seminarhotel.
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Anrechenbarkeit des Seminars

Das Seminar Systemische Führung ist wie folgt anrechenbar:

Professional Development Units  
  • 14 PDUs im Bereich Leadership

Alle Termine im Überblick

FO415 - Führung

Systemische Führung

Die Kraft des Systems erkennen und nutzen
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    max. 12
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    Beginn1. Tag 09:00
    Ende2. Tag 17:00
1620,-Icon
(1927,80 inkl. MwSt.)
Berlin
München, Stadtteil Bogenhausen
Düsseldorf
Hamburg

Kein passender Termin dabei?

Wir melden uns bei Ihnen, sobald ein passender Termin verfügbar ist.

Kundenstimmen

Barbara Klaaßen
Das Seminar war interessant gestaltet
Eine ganz andere Sichtweise und damit Möglichkeiten, diese in den eigenen Führungsstil zu integrieren. Das Seminar war interessant gestaltet, alle Teilnehmenden wurden ihren Wünschen entsprechend einbezogen, der Austausch mit unterschiedlichsten Menschen gibt neue Denkimpulse.

Kontakt & Beratung

Wir beraten Sie persönlich für die passende Weiterbildung auf Ihrem individuellen Karrierepfad. Gerne können Sie uns bei Fragen zur Buchung oder anderen organisatorischen Themen kontaktieren.